龙岩市、南平市退役军人事务局传达学习全省退役军人事务局长会议精神

龙岩市

2月6日，龙岩市退役军人事务局召开全体干部职工会议，传达学习全省退役军人事务局长会议精神。

会议指出

全省退役军人事务局长会议回顾了2025年工作，总结“十四五”时期成绩，分析了退役军人工作存在的不足，谋划“十五五”时期目标任务，部署2026年重点工作。此次会议为龙岩市退役军人工作指明了方向、明确了工作举措。

会议强调

一要系统谋划抓落实。全体干部职工要紧扣 “十五五” 期间六项重点目标任务和2026年九项重点工作，结合岗位职责实际，推动各项工作与党的二十届四中全会精神深度融合，把品牌做强、亮点做亮、特色做足。

二要突出重点抓落实。要抓实思想引领工作，凝聚退役军人共识。重点挖掘“古田军号”志愿服务品牌的特色亮点；要抓实安置就业工作，拓宽退役军人就业创业路径。加强对退役军人群体就业创业方面的扶持，开展个性化、专业化职业技能培训，助力退役军人实现就业创业梦；要抓实褒扬纪念工作，传承革命英烈精神。“建好、管好、用好”烈士纪念设施，积极向上争取项目，采取有效管护措施，利用工作资源优势，打好“英烈荣光”褒扬品牌；要抓实双拥共建工作，巩固军政军民团结。锚定全国双拥模范城“七连冠”创建目标，健全双拥工作长效机制，推动尊军崇军氛围更加浓厚；要抓实服务保障工作，增强退役军人福祉。持续推进退役军人服务保障体系标准化、规范化建设，推行“一窗通办”“全程代办”等便民举措，提升服务效率和服务质量；要抓实风险防控工作，筑牢安全稳定底线。坚持底线思维，强化风险意识，全面排查梳理退役军人工作领域各类风险隐患，全力维护系统安全稳定。

三要全力整改抓落实。要将落实全省退役军人事务局长会议精神和巡察整改工作结合起来，真正做到即知即改、立行立改、长效常改。

四要改进作风抓落实。做好2026新时代退役军人工作，关键在人、关键在队伍。全市退役军人事务系统要加强干部队伍建设，树立正确政绩观，深化作风建设，提升能力素质，为全市退役军人工作高质量发展提供坚强保障。

南平市

2月6日，南平市退役军人事务局召开党组（扩大）会，传达学习贯彻全省退役军人事务局长会议精神，研究部署贯彻落实意见。南平市退役军人事务局主要负责同志主持会议，局党组成员，局机关各科室、直属事业单位负责人参加会议。

会议指出

全市退役军人事务系统要坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，学习贯彻习近平总书记关于退役军人工作的重要论述和在福建考察时的重要讲话精神，准确把握全省退役军人工作的新形势、新任务、新要求，围绕省委“三争”行动，锚定市委“五增”目标，深入开展“深学廖俊波，‘三争’作表率”实践活动，强服务、优保障、破难题，自觉将全市退役军人工作放在全省、全市大局中谋划推进。

会议强调

一要提高政治站位，筑牢贯彻落实思想根基。要深刻领会全省退役军人事务局长会议的核心要义与实践要求，充分认识会议对“十五五”时期退役军人工作的引领作用，将学习贯彻会议精神作为当前和今后一个时期的重要任务，树牢“以退役军人为中心”的工作理念，切实增强履职尽责的责任感和使命感，以项目化推进、清单化管理推动各项工作部署落地见效。

二要强化保障措施，压实工作推进责任。要加强组织领导，压实各级工作责任，形成齐抓共管、协同发力的工作格局。要强化督导考核，细化工作任务清单、责任清单，按“三化五定”工作机制要求推动工作落实，促进各项工作提质增效、落地落细。

三要聚焦作风建设，锤炼担当实干本领。弘扬奋勇争先、追求创新、敢拼会赢的优良作风，树立争先创优的工作导向，打破思维定势、创新工作方法，积极探索服务退役军人的新思路、新举措、新路径，破解工作中的堵点难点问题。锤炼敢拼会赢、攻坚克难的过硬作风，引导全市退役军人事务系统干部职工主动担当、积极作为，提高紧迫感推动工作有效落实。

四要聚焦权益维护，彰显尊崇服务温度。坚守依法维护退役军人权益的核心职责，健全退役军人权益保障工作机制，完善权益维护流程，确保退役军人各项权益保障政策落地落细。畅通退役军人诉求表达和反馈渠道，搭建便捷高效的沟通平台，耐心倾听诉求、细致解读政策，依法依规回应和解决退役军人在待遇保障、就业创业、优抚安置等方面的合理诉求，切实让广大退役军人感受到党和政府的关怀与尊崇，不断增强退役军人的获得感、幸福感、安全感。

五要聚焦政绩导向，践行为民服务初心。牢固树立和践行正确政绩观，坚持实事求是、因地制宜，立足“十五五”开局之年工作实际，科学谋划、稳步推进各项工作，切实解决好为谁创造政绩的问题、创造什么样的政绩问题、怎样创造政绩的问题。把解决退役军人急难愁盼问题作为工作出发点和落脚点，以实实在在的工作成效回应广大退役军人的信任与期待。

会议还传达学习了省、市两会精神，并研究贯彻落实意见。